篤行而致遠(yuǎn)，惟實(shí)而勵(lì)新。站在2021年新的起點(diǎn)上，不馳于空想，不騖于虛聲，一步一個(gè)腳印從第一季度開始，微特全體成員在“三年規(guī)劃”的指引下把年度藍(lán)圖轉(zhuǎn)化為生動(dòng)實(shí)踐，共同譜寫2021年的華章！
4月2日，微特技術(shù)有限公司在微特智慧谷工業(yè)設(shè)計(jì)中心一樓會(huì)議室隆重召開了2021年度第一季度總結(jié)表彰大會(huì)！
會(huì)議開始，輪值CEO李彬?qū)Φ谝患径冗M(jìn)行了總結(jié)回顧，季度伊始聶董發(fā)表了“感恩有你攜手同行，牢記使命整裝再發(fā)”的2021年新年致辭，隨后在所有同仁的見證下湖北傳感物聯(lián)產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院揭牌儀式成功舉辦，同時(shí)微特度過了19歲生日。聶董作為人大代表參加了湖北省第十三屆人民代表大會(huì)第五次會(huì)議的系列會(huì)議，輪值CEO李彬被授予“宜昌市優(yōu)秀青年科技工作者”稱號(hào)，微特智慧谷總經(jīng)理郭麗麗榮獲宜昌市“杰出創(chuàng)業(yè)女性”榮譽(yù)稱號(hào)。這一季度微特參與三項(xiàng)世界第一的常泰長(zhǎng)江大橋建設(shè)，新防過卷開關(guān)（WGJ-1型）通過IP66防護(hù)等級(jí)認(rèn)證，海工、船舶、水電、訂單保障中心、研發(fā)中心、經(jīng)營(yíng)管理部、孵化器等各部門都取得了優(yōu)異的工作成果。
李總做第一季度總結(jié)回顧
第一季度共有26位新員工加入微特大家庭，會(huì)議上邀請(qǐng)了在第一季度中加入微特的新同事進(jìn)行了自我介紹，出差在外不在會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)的新同事也通過視頻讓大家認(rèn)識(shí)自己。
第一季度入職新員工合影
榮譽(yù)來自奮斗，成功源于拼搏！微特對(duì)2021年第一季度各部門先進(jìn)工作者進(jìn)行了表彰，董事長(zhǎng)聶道靜和總經(jīng)理高鈺敏為獲獎(jiǎng)季度先進(jìn)人員頒發(fā)獎(jiǎng)金。
第一季度被評(píng)為季度先進(jìn)的員工分別是，售后：胡哲學(xué)、李晶晶、朱文川；銷售：屈勇、黃思琴、周鉑禹、陳涵；訂單保障中心：蔡小雨、周敏、韓子龍；研發(fā)、經(jīng)管、后勤、孵化器：曹志勇、高田田、付夢(mèng)哲。
售后先進(jìn)胡哲學(xué)、李晶晶、朱文川（正在出差中，由部門同事代為領(lǐng)獎(jiǎng)）
銷售先進(jìn)屈勇、黃思琴、周鉑禹、陳涵
有人說：光榮的桂冠從來都是用荊棘編成的。在微特，這些桂冠是辛勤、是汗水、更是是榮耀！在這里接受的任何榮譽(yù)都是艱辛與汗水的呈現(xiàn)！站在這個(gè)舞臺(tái)上的每一個(gè)人都是在披荊斬棘后戴上榮耀的桂冠！
訂單保障中心先進(jìn)蔡小雨、周敏、韓子龍
研發(fā)、經(jīng)管、后勤、孵化器：高田田、付夢(mèng)哲、曹志勇
在爭(zhēng)取榮譽(yù)、捍衛(wèi)榮譽(yù)的道路上，沒有捷徑可走，唯有不斷奮斗、努力拼搏！生命因追求而精彩，第二季度我們整裝待發(fā)繼續(xù)捍衛(wèi)各自的榮耀。
隨后，李總發(fā)表了“以科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展”的講話。李總講到以科技創(chuàng)新，驅(qū)動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，是未來的發(fā)展方向，技術(shù)創(chuàng)新是難點(diǎn)，但更難的是對(duì)市場(chǎng)需求的理解，這是一個(gè)需要探索和試錯(cuò)的過程。同時(shí)闡述了科技創(chuàng)新背景下過去和現(xiàn)在的變化，指出起重機(jī)智能化是未來的發(fā)展方向。
李總作“以科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展”的講話
會(huì)議的最后聶董在講話中以對(duì)社會(huì)有價(jià)值，受人尊敬，為用戶帶來價(jià)值，為客戶解決問題，全面闡述了“微特想要什么”，幫助所有新員工更深入的了解微特，更快速的融入微特。
聶董作《隱形冠軍》重要講話
最后，聶董進(jìn)行《隱形冠軍》重要講話，他說道：德國(guó)隱形冠軍1500家，占世界55%，隱形冠軍38%超過了100年。成功經(jīng)驗(yàn)和德國(guó)產(chǎn)品在全球市場(chǎng)的影響力，足以證明其偉大！為微特未來發(fā)展就像燈塔一樣指明了方向！
微特要學(xué)習(xí)隱形冠軍，以全球市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者為目標(biāo)，貼近用戶服務(wù)，高投入研發(fā)和創(chuàng)新，以質(zhì)量為主要競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，激勵(lì)員工并建立精益組織，實(shí)現(xiàn)最有效的領(lǐng)導(dǎo)，一貫地堅(jiān)持常識(shí)傳統(tǒng)價(jià)值觀，創(chuàng)新至死深入骨髓的基因作為領(lǐng)導(dǎo)力核心，成為全球行業(yè)先鋒和標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)制定者！實(shí)現(xiàn)微特愿景成為全球起重安全領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者！
